القومي للمرأة يعد دليلًا حول تمكين وصول المرأة إلى دائرة صنع واتخاذ القرار

أعدّ المجلس  القومي للمرأة دليلًا تعريفيًا حول تمكين وصول المرأة إلى دائرة صنع واتخاذ القرار، وذلك تماشيًا مع أهداف التنمية المستدامة، ورؤية مصر 2030 لتمكين المرأة.

المجلس القومي للمرأة

وأكدت الدكتورة نسرين البغدادي، عضوة المجلس القومي للمرأة، ومقررة لجنة التدريب بالمجلس، أن أهمية هذا الدليل الذي أعدته اللجنة؛ تأتي في ضوء إعلان الرئيس عبد الفتاح السيسي، خلال احتفالية يوم المرأة المصرية في مارس 2022 عن جائزة التميز الحكومي لتكافؤ الفرص وتمكين المرأة.

وصول المرأة إلى دائرة صنع واتخاذ القرار

وأشارت الى أن الدليل يهدف إلى دعم المؤسسات في رحلتها نحو تحقيق تكافؤ الفرص وتمكين المرأة، لتحقيق تنفيذ السياسات العامة؛ حتى تأخذ في اعتبارها قضايا تكافؤ الفرص والمرأة، ويعد أيضًا هذا الدليل؛ أحد الأدوات التي تدعم الموظفات الحكوميات للوصول إلى المناصب القيادية، كما يمثل أحد إسهامات جمهورية مصر العربية، في إطار عضوية الشبكة الإقليمية الخاصة بمكانة النساء الموظفات في مناصب المسؤولية في الوظيفة العمومية، والتي تضم كل من الأردن - تونس - المغرب - مصر، حيث ستؤول رئاسة الشبكة إلى مصر الدورة المقبلة، بالإضافة إلى غرس ثقافة الإنصاف والمساواة في الوظائف الحكومية، والجهاز الإداري بالدولة، وإدماج مبدأ المساواة بين الجنسين في الاستراتيجيات والسياسات والمبادرات والمشروعات الخاصة بتنمية الجهاز الإداري بالدولة. 

يتضمن الدليل؛ العديد من الموضوعات من بينها مدخل نحو التعرف على عدد من العوامل الفاعلة في عملية اختيار القيادات النسائية، ومقومات نجاح المرأة للإدارة والقيادة، وأهم المعوقات الوظيفية:

• الفصل الأول: الفرق بين مفهوم الإدارة والقيادة.
• الفصل الثاني: إشكالية تمكين المرأة في مجال العمل.
• الفصل الثالث: تنمية التواصل الفعال ومهارات تقويم الأداء.
• الفصل الرابع: جاء بعنوان العمل في فريق عن بعد في ظل الأزمات.
• الفصل الخامس: أهمية استطلاعات الرأي للتعرف على مدى الرضا الوظيفي.
• الفصل السادس: معايير الحوكمة والشفافية، ومدى مساهمتها في وصول المرأة إلى المواقع القيادي.